劳动者在工作期间发生工伤后，应当第一时间送往医院救治。然后再走工伤流程，以及劳动能力鉴定等相关程序。从发生工伤到拿到赔偿款具体需要多久？这里告诉你详细的流程节点时间。
工伤认定：
公司为员工购买了社保的企业或者未购买的企业，员工在发生工伤后，都可以由公司或者个人提出工伤认定。但是存在这几种行为的是不能够认定为工伤的“故意犯罪行为、醉酒或吸毒行为、自残或自杀行为、法律法规，规定的其它行为”；这四种情况都是不能够认定为工伤的。其它的都可以认定为工伤。
公司或者个人准备好资料后提交到社保部门，社保部门自收到材料之后15日内给出受理或者不予受理的决定。不予受理的会告知具体原因。社保部门受理后将在60日内作出工伤认定书。并且在20日内将工伤认定书送达给申请人。
整个工伤认定的上限时间为95日，差不多需要4个月左右的时间。
劳动能力鉴定：
劳动能力的鉴定需要伤者，经过治疗稳定后才能够做劳动能力鉴定。具体多长时间要看受伤员工的程度，比较轻的一般1到2个月后就申请做劳动能力鉴定。比较严重的一般6个月左右就可以做工伤认定。要看劳动者的伤情以及恢复时间。
作为劳动能力鉴定后会在60天内作出鉴定结论；具体的工伤赔偿金额是按照劳动能力鉴定的结果进行赔付的。所以鉴定结果直接关系的最后赔偿多少费用。
劳动能力的鉴定最长需要3到9个月左右，具体要看伤情而定。
工伤赔偿款：
工伤认定和劳动能力鉴定都做完后，需要把相关资料递交到劳动部门，劳动部门收到资料后审核时间差不多一个月的时间。审核完成后就会通过社保基金或者公司进行支付赔偿款项到伤者银行账户。
从发生工伤到最终拿到赔偿款，最快需要6个月左右的时间，最慢2年内是可以拿到赔偿款的。具体要看伤情以及当地的办事效率。对于当地办事效率存在拖延、扯皮的行为，可以通过市政府热线进行反馈。不要认为没用。只要打通市政府热线，反馈出问题。处理的速度会让你满意的。
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